show episodes
 
Relaxat despre România și crizele ei. Serios despre speranță. La intersectia dintre optimism și scepticism. Contraintuitiv. Un pic de curaj. Întotdeauna liber. Realizator Teodor Tiță Un proiect realizat cu sprijinul Friedrich Naumann Foundation for Freedom - Romania.
  continue reading
 
Artwork

1
Hacking Work

Doru Șupeală

Unsubscribe
Unsubscribe
Săptămânal+
 
Hacking Work este primul proiect social, civic și educațional din România care vorbește clar, curajos și cinstit despre piața muncii și despre relațiile dintre angajați și angajatori. ►► Acest produs multimedia este realizat de echipa Hacking Work și produs de SPOR - Școala Pentru oameni Responsabili. În proiectul Hacking Work includem episoade de podcast audio și video publicate pe Youtube, Spotify și celelalte platforme de streaming, newsletterele și articolele publicate pe Substack, artic ...
  continue reading
 
Cu si Despre Radiologi - un proiect personal, de suflet, cu scopul declarat de a scoate radiologia din beci. Sta de zeci de ani acolo, de pe vremea filmului radiologic developat la intuneric...cred ca e timpul pentru o schimbare. Impreuna cu invitatii, voi vorbi despre radiologie. Cu radiologi dar si cu medici din alte specialitati, precum si cu antreprenori din domeniul medical si asistenti de radiologie. Voi vorbi mult despre inteligenta artificiala in medicina si in viata noastra. Voi asc ...
  continue reading
 
Podcastul antreprenorilor din tehnologie, cu Sergiu Biriș, antreprenor în serie, investitor și mentor pentru diverse startup-uri tech. Este un podcast despre poveștile antreprenorilor români care au fondat startup-uri de succes, au reușit și au inovat în tehnologie sau cu ajutorul ei. L-am denumit "Neascultătorii" deoarece un lucru pe care îl au în comun antreprenorii care au reușit cu adevarat este acela că au știut când să NU asculte de cei care le-au zis că nu vor reuși. Au știut când să ...
  continue reading
 
Un podcast unde discutam cu invitatii nostri experti teme legate de fericire, dezvoltare si prosperitate, la nivel personal si social, dintr-o perspectiva rationala si stiintifica.
  continue reading
 
Dan Suciu și Bogdan Mureșan, practicanți Agile de mai bine de 15 ani și cu o experiență variată în training, consultanță și coaching Agile, dezbat diverse teme legate de agilitate într-o manieră relaxată și informală. Vor avea alături de ei persoane cu experiență în instruire, consultanță, coaching sau transformări Agile. Dan Suciu este lector la Facultatea de Matematică și Informatică a Universității Babeș-Bolyai din Cluj-Napoca și partener la Colors in Projects, companie de training și con ...
  continue reading
 
Artwork
 
Crestin Viral este o unitate de funcționare și organizare a ecosferei vietii alcătuită din crestini virali și capabilă de productivitate doar in prezenta Duhului Sfant.Printr-o intelepciune supranatural, ne punem la dispozitia lui Dumnezeu care ne invata, ne ajuta sa ne dezvoltam personalitatea, profesionalitatea sa ne cunoastem mai bine si sa avem relatii perfecte cu noi si mai ales cu cei din jur.Aici vei gasi continut astfel incat sa poti avea o relatie personala cu Dumnezeu, navigand pri ...
  continue reading
 
mame este un podcast produs de DoR în care reporterii Oana Sandu și Ana Maria Ciobanu documentează cum arată azi maternitatea și lumea copiilor de toate vârstele. Tema muzicală este „A musical postcard” de Răzvan Gabăr. Identitate vizuală de Loreta Isac.
  continue reading
 
Contrasens este un podcast care explorează teme de actualitate din câmpul științelor sociale. Proiectul urmărește să aducă în prim plan și să facă cât mai accesibile cercetările făcute în prezent de sociologi, antropologi sau alți specialiști din domenii conexe. Gazde și producători ai conținutului sunt foști studenți ai Facultății de Sociologie și Asistență Socială, UBB: Marina Mironica, Matei Mlinarcic, Karol Pataki, Pati Murg, Vlad Bejinariu și Maria Martelli. Așadar, veți asculta convers ...
  continue reading
 
Artwork
 
In acest PRODCAST vom dezbate teme legate de relatiile de cuplu. Saptamanal 2 episoade noi. Daca doresti sa intri in comunitatea privata te asteptam pe Facebook: https://www.facebook.com/groups/fericitiimpreuna Ori daca vrei sa iei legatura cu mine in mod direct si sa avem o discutie despre obiectivele/ blocajele/ dorintele tale legat de relatiile tale, te astept la o intalnire de 15 minute. Pentru programare intra aici: calendarhero.to/alinanedelcu15min Doar 10 locuri disponibile
  continue reading
 
Artwork
 
Podcastul Mai Departe cu Artur Gurău este despre inovații care apar la intersecția mai multor industrii - învățăturii, cultură digital, tehnologie și business creativ. În fiecare săptămână discutăm cu influenceri locali și specialiști cu expertiză internațională despre oportunități de dezvoltare, soluții practice pentru comunități și o viziune pentru ce facem mai departe în Moldova și cum putem să ajungem mai departe.
  continue reading
 
Loading …
show series
 
Cum poate deveni succesul o traumă? Elena Birtoc, CEO al companiei Carel Woodworks, ne răspunde la această întrebare și ne explică și cum a transformat o experiență traumatică în energie creativă. Aflăm cum a folosit energia aceasta pentru a face lucruri noi. _ Acest episod vă este oferit de DevNest și este susținut de MedLife. Proiectele Hacking W…
  continue reading
 
Te-ai gândit vreodată că nivelul ierarhic la care ajungi într-o companie reprezintă de fapt nivelul tău de incompetență? Sună foarte ciudat, dar treaba asta are un uriaș substrat de adevăr: pe măsură ce avansăm în ierarhia profesională, devenim tot mai puțin conștienți de lipsurile și deficiențele pe care le avem și ajungem frecvent să fim incompet…
  continue reading
 
„Nu-mi da dreptate doar pentru că sunt superiorul tău”. Elena Birtoc, CEO al companiei Carel Woodworks, dorește ca angajații să se simtă liberi să-și exprime opiniile, chiar dacă nu sunt de acord cu ea. Consideră că asta este o investiție importantă pentru orice organizație care dorește să evolueze. Dezbatem acest subiect și multe altele în noul no…
  continue reading
 
Într-un an în care ascensiunea populismului antidemocratic e subiect zilnic de discuție, poate e vremea și pentru o conversație despre ce avem de apărat. Curentul centrist-liberal care a construit lumea în care trăim azi e atacat din toate părțile și se apără timid și ezitant. O face poate și pentru că spre deosebire de adversarii săi e un pic mai …
  continue reading
 
Ți s-a întâmplat să trebuiască să mergi la o întâlnire fără să fi apucat să te speli pe cap? Sau fără să apuci să te schimbi în haine care te avantajează? Sau nedormit/ă, bolnav/ă, nemachiată? Hai să ne imaginăm că așa se simte azi România, dincolo de frunzele în care încercăm de regulă să ne îmbrăcăm campaniile de promovare. Cum ne asumăm un brand…
  continue reading
 
Explorăm modelul FSNP al lui Bruce Tuckman, o călătorie de la formarea echipei la atingerea performanței. În 1965, Tuckman a schițat o hartă fascinantă a evoluției echipelor, de la străini până la colegi invincibili, printr-un ciclu de viață divizat în patru etape esențiale: Forming, Storming, Norming și Performing. Fiecare etapă contribuie la tran…
  continue reading
 
Ne-am lenevit, ne-am manelizat și suntem săraci în expresie artistică. Ce s-a ales de creativitatea noastră? Suntem campioni la treburi neterminate, iar "România under construction" ar putea deveni brand de țară. E nevoie să ne reinventăm? Trăim încă în patriarhat, iar bărbații cu putere-n mână refuză adesea să ofere femeilor un loc la masă. Asta î…
  continue reading
 
Ți s-a întâmplat vreodată să te dai bolnav ca să scapi de muncă pentru câteva zile? Care crezi că este cauza acestui comportament? Da, putem să cădem de acord că unii oameni sunt pur și simplu puturoși și vor căuta mereu metode de a tăia frunze la câini contra salariu. Dar cei mai mulți dintre cei care folosesc acum această metodă cu alt scop. Află…
  continue reading
 
Bogdan Cronț (Camarad) a plecat din țară „de prea mult bine”, a început munca în Anglia ca dulgher și a ajuns să fie urmărit de peste 650.000 de oameni. Află direct de la Bogdan care sunt lecțiile de viață care l-au ajutat să construiască o punte între culturi și să devină o voce respectată în comunitatea românească din Marea Britanie. O discuție s…
  continue reading
 
De câte ori ai făcut ceva greșit, ai ratat vreun obiectiv sau ai pierdut o competiție sau un pariu ai simțit că ai eșuat, că ai dat greș. Și sigur că nu ți-a plăcut, că nu-i confortabil. Însă întrebarea importantă care se pune pentru astfel de situații este: ce ai avut de câștigat din acest eșec? Știm cu toții, dacă suntem sinceri cu noi, că învăță…
  continue reading
 
Ediția 107 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Cum îți construiești o nouă viață departe de casă? Poți porni din nou de la zero? Cum se vede România din străinătate? Bogdan Cronț, cunoscut sub pseudonimul Ionică Nebunu', împărtășește din experiența sa de viață, de la primii pași ca dulgher (deși nu a bătut un cui în viața lui până atunci), la crearea de conținut online urmărit de sute de mii de…
  continue reading
 
Într-o lume unde vârsta pare să impună limite, episodul de azi al Ideilor Hacking Work îndrăznește să conteste această perspectivă. Explorăm valoarea inestimabilă a experienței și înțelepciunii pe piața muncii. De la provocările întâmpinate de angajații vârstnici în căutarea unui loc de muncă, până la percepțiile și realitățile care modelază atitud…
  continue reading
 
Ediția 106 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Nu mai fiți săraci! Probabil ai auzit asta măcar o dată, sub diferite forme și de la instituții care ar trebui să te protejeze, nu să te acuze. Sărăcia e prezentată drept o mentalitate în care rămâi blocat pentru că așa vrei tu, sau pentru că ți-e lene să te îmbogățești. Noi credem că fenomenul este unul complex, corelat cu educația și condițiile d…
  continue reading
 
Ți-e dor să te privească în ochi atunci când vorbește cu tine? Telefonul din mână pare mai interesant decât ceea ce ai tu de spus? Pare că ne întâlnim doar ca să rămânem deconectați. Acest comportament se numește phubbing, iar persoana ignorată simte că este lipsită de importanță. Vorbim pe bune despre acest fenomen și implicațiile lui negative, în…
  continue reading
 
Deși pierdem șirul orelor petrecute pe telefon, ne confruntăm cu un paradox care afectează grav oamenii și organizațiile. Tot mai multe persoane refuză să poarte o conversație telefonică. Telefobia, cunoscută și ca anxietate telefonică, devine astfel o realitate frecventă în societatea modernă. Încercăm să deslușim rădăcinile acestei frici în episo…
  continue reading
 
Ediția 105 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
În acest episod explorăm modul în care munca la distanță a estompat granițele profesionalismului. De la vestimentație neconformă la e-mailuri informal scrise, descoperim nevoia cursurilor de etichetă în mediul de lucru post-pandemic. Ce subiecte vom aprofunda: Impactul muncii de acasă asupra etichetei profesionale. Exemple reale ale provocărilor de…
  continue reading
 
Scopul unui manager bun este să nu facă nimic. Iar munca de a nu face nimic este o muncă foarte grea. Discutăm împreună cu Adrian Stanciu despre cum facem management în secolul 21 cu idei din secolul 20 și instrumente din secolul 19. Un om cu o experiență practică de peste 30 de ani în zeci de organizații, atât ca fondator, cât și ca inițiator și c…
  continue reading
 
Tu cât de productiv ești vinerea? Așa-i că-ți amâni câteva dintre sarcini pentru ziua de luni? Studii recente arată că vinerea este ziua în care ne scade semnificativ pofta de muncă. Ce efecte are acest fenomen și cum putem trăi cu el? — Nu uita că ne poți asculta săptămânal la radio în fiecare marți, miercuri și joi la ora 10:20 la Radio România C…
  continue reading
 
Ediția 104 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Tu cât de „prieten” ești cu colegii tăi de la muncă? Cu toții ne dorim relații valoroase și puternice atât în viața personală, cât și la muncă. De unde vine această nevoie și cum răspund angajatorii la ea? — Nu uita că ne poți asculta săptămânal la radio în fiecare marți, miercuri și joi la ora 10:20 la Radio România Cultural și la 07:20 la Radio C…
  continue reading
 
Și tu ai crescut cu ideea că statul degeaba e rușinos? Crezi că dacă te oprești pentru o clipă să îți tragi sufletul, o să rămâi în urmă, iar competiția o să ți-o ia înainte? Când a devenit glorificarea epuizării și „căzutului lat la datorie” o normă? Paul Olteanu MindArchitect ne amintește cât de important este să privim odihna ca pe ceva bine mer…
  continue reading
 
Nefericirea face parte din meniul zilei pentru tot mai mulți oameni activi professional. Dar de ce se întâmplă treaba asta? Adam Grant, cel mai cunoscut și iubit psiholog organizational, autor al unor cărți excepționale, a formulat recent rețeta sigură a nefericirii. Vorbim astăzi despre cei trei cavaleri întunecați ai nefericirii la job: epuizarea…
  continue reading
 
Un angajat ideal deține o trăsătură adesea trecută cu vederea, dar esențială pentru succes. Descoperă care este aceasa e și cum redefinește ea dinamica profesională, în acest nou episod scurt al Ideilor Hacking Work. Alătură-te discuției inspirate de insight-urile unui expert de la Harvard Business School și 5 modalități concrete prin care poți cul…
  continue reading
 
Ediția 103 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Invitatului de azi, desi nu este radiolog, ii place radiologia la fel mult ca si mie. Neurochirug tanar, curajos si curios, ne face sa credem ca neurochirurgia este usoara. Din zisele lui, asa pare, dar nu multi ar putea, ar vrea, sau ar avea curajul sa faca ce face el. O discutie captivanta prin lumea creierului, dar si prin viata. Bine ai re-veni…
  continue reading
 
Salariu mai mare sau mai mult timp liber? Aceasta este întrebarea la care reflectăm tot mai mulți dintre noi. Astăzi aducem în discuție o revoluție silențioasă, dar profundă, cu privire la modul în care înțelegem munca și succesul. Studii recente sugerează o schimbare de paradigmă: angajații valorizează din ce în ce mai mult echilibrul dintre viața…
  continue reading
 
Când a fost ultima oară când NU te-ai simțit obosit(ă)? Chiar dacă faci ce îți place, ignori semnele care îți spun că ești în pericol. Odihna pare un moft pe care nu ni-l permitem și fără de care ne putem continua liniștiți viața. Dacă îți spui asta când nu mai poți și NU iei o pauză, există riscul să intri în colaps. Capcanele epuizării emoționale…
  continue reading
 
De ce simțim atât de des că locul nostru de muncă nu e chiar locul în care ne-am dori să fim? Ca să funcționăm bine, avem nevoie să știm că suntem acceptați și apreciați în grupurile importante pentru noi: familie, prieteni, colegi de muncă. Vorbim astăzi despre unele dintre cele mai valoroase trăiri umane – nevoia de apartenență, apreciere și aute…
  continue reading
 
„Nu poți să fii un campion după o zi de antrenament”, spune Ana Dumbravă, campioană mondială în esports. Chiar dacă succesul pare floare la ureche atunci când avem în fața noastră tineri excepționali, rezultatele nu vin de pe o zi pe alta și nici performanța nu se întâmplă peste noapte. Mai mult, drumul către podium e presărat cu julituri și piedic…
  continue reading
 
Ediția 102 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Un creier bolnav ne costă dublu față de un corp bolnav. Cu alte cuvinte, stresul, epuizarea și burnoutul ne costă până la 60 de zile de muncă pe an, arată cercetările. Acum să ne uităm fiecare dintre noi la angajatorii noștri și să analizăm onest: firma în care muncim are o abordare superficială și de ochii lumii a sănătății mintale? Face doar well…
  continue reading
 
One month before the Agile Mammoths Games, we had the pleasure of recording our first English episode of the podcast. The reason was pretty cool: we traded our Romanian humor on which we are so attached with the pleasure of talking with Cliff Hazell. Cliff is a well-known Agile consultant, former Spotify rockstar, and co-founder of Flight Levels Ac…
  continue reading
 
De prea multe ori, muncim și suferim! Chiar dacă zâmbim la ședințe și părem funcționali după câteva cafele tari, de cele mai multe ori mintea noastră este încercată de suferințe care nu au ajuns nici măcar la urechile șefului cel mai mare. Potrivit unui sondaj recent realizat în șase țări europene, aproximativ 40% dintre angajați se confruntă cu un…
  continue reading
 
Poate funcționa la noi săptămâna de lucru de patru zile? Angajații zic DA, angajatorii spun BA și strâmbă din nas. O idee îndrăzneață care poate deveni realitate numai dacă învățăm să lucrăm împreună, fără să ne poziționăm în tabere adverse. Cum putem colabora pentru a munci mai eficent? — Acest episod vă este oferit de Blankfactor, lider global în…
  continue reading
 
Ediția 101 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Astăzi deschidem o mică cutie a Pandorei: munca peste program. Șefii o văd adesea ca pe un semn al motivației și angajamentului, în timp ce angajații se simt ca într-o cursă epuizantă, fără linie de sosire. Să ne așezăm comod și să vorbim despre cum munca peste program, departe de a fi demnă de o medalie de onoare, poate fi de fapt o barieră în cal…
  continue reading
 
„Muncește până când nu va mai fi nevoie să te prezinți”. Această idee i-a alimentat Anei Dumbravă motivația, curajul și puterea de sacrificiu care-au făcut-o cea mai bună jucătoare de Counter Strike din lume, pentru al doilea an consecutiv. 🥇 În industria jocurilor video, „a te juca” e egal cu „a munci”, iar dacă ajungi în top poți construi o carie…
  continue reading
 
Ediția 100 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work i…
  continue reading
 
Nu avem curaj să oferim feedback direct și simplu. De ce e mai eficient să oferim feedback cât mai aproape de momentul în care cineva a performat, cât mai clar și cât mai direcționat spre comportament? Fragment din episodul 12 al sezonului 3 Hacking Work Podcast cu Andrada Vincze - psihologul campionilor. — Acest episod vă este oferit de compania d…
  continue reading
 
Imaginează-ți că managerul tău îți măsoară productivitatea în funcție de numărul de ore pe care le petreci la birou, sub ochii lui. Dacă lucrezi de acasă, pentru șeful tău e ca și cum n-ai lucra. Sună deplasat și totuși este o realitate tristă pentru mulți angajați din întreaga lume, nu doar din România. Managerii neinstruiți evaluează incorect pro…
  continue reading
 
Avem de multe ori, din păcate, momente când nu ne ies lucrurile așa cum ne-am dorit. Cum ar trebui să privim situațiile de genul acesta? Cum ne ajută gândirea pe termen lung să depășim momentele dificile? Fragment din episodul 12 al sezonului 3 Hacking Work Podcast cu Andrada Vincze - psihologul campionilor. — Acest episod vă este oferit de compani…
  continue reading
 
Mai multe organizații ale elevilor din România solicită Ministerului Educației să elimine intrările separate în școli pentru elevi și profesori. Ca reacție, unii profesori și directori de școli s-au opus acestei solicitări și au catalogat-o ca fiind exagerată sau obraznică. Deci elevii cer egalitate și parteneriat, iar unii profesori, care nu vor s…
  continue reading
 
— Ediția 99 a Hacking Work News - veștile care te duc la serviciu, nu la scârbiciu. Hacking Work Newsletter - https://hackingwork.substack.com — Acest episod vă este oferit de compania de software DevNest. Hacking Work este prima inițiativă multimedia din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii. În proiectul Hacking Work …
  continue reading
 
Gândirea critică nu înseamnă să cauți nod în papură în modul în care gândesc ceilalți, ci mai degrabă să fii atent la modul tău de gândire. Iar asta este o competență tot mai valoroasă, mai ales în piața muncii. Cum îți păstrezi mintea deschisă? Cum poți să îți educi și să exersezi constant capacitatea de a regândi, a te dezvăța și a te răzgândi? U…
  continue reading
 
Fenomenul „wellbeing washing” sau „minte-mă frumos” apare atunci când angajatorii pretind că le pasă de angajați, dar în realitate nu le oferă niciun sprijin concret. Vorbim despre ipocrizie mascată în campanii de bunăstare și sănătate mintală reglată din pix. În aceste condiții ce putem face mai bine pentru a construi o cultură organizațională săn…
  continue reading
 
Eu cred că pot să duc lucruri la bun sfârșit și asta ne face pe toți campioni.” Împreună cu „Psihologul campionilor”, Andrada Vincze, am încercat să aducem informație și experiență din zona ei de lucru cu sportivii de performanță către oamenii de rând cu interesul de a-i ajuta să-și îmbunătățească motivația și performanța. Am vorbit despre presiune…
  continue reading
 
Angajatorii sunt obligați să aibă toate salariile la vedere, cel târziu în luna iunie 2026. Suntem oare pregătiți? Ce înseamnă asta pentru România? Scopul transparenței salariale este să elimine discriminarea dintre femei și bărbați: la nivel european, femeile câștigă cu 13% mai puțin decât bărbații. Rămâne de văzut dacă deschidem Cutia Pandorei, î…
  continue reading
 
Loading …

Ghid rapid de referință