Hrmeetup. © - The Podcast Factory Org (ASBL-VZW-NPO) podcast

#Business #Passion At Work #Human Ressources #New Way Of Work #Think Forward #Dare To Be Different #Make It Playful #Belgium MBA #Belgium #Michel Godart #Careers #Society #Entrepreneur #Documentaries #Caroline Gasia #David Van den Broeck

33:58

In this episode, we delve into the concept of being "qualified" in the workplace, examining who gets labeled as such, who doesn't, and the underlying reasons. We explore "competency checking"—the practice of scrutinizing individuals' abilities—and how it disproportionately affects underrepresented groups, often going unnoticed or unchallenged. Our discussion aims to redefine qualifications in a fair, equitable, and actionable manner. Our guest, Shari Dunn , is an accomplished journalist, former attorney, news anchor, CEO, university professor, and sought-after speaker. She has been recognized as Executive of the Year and a Woman of Influence, with her work appearing in Fortune Magazine, The Wall Street Journal, Ad Age, and more. Her new book, Qualified: How Competency Checking and Race Collide at Work , unpacks what it truly means to be deserving and capable—and why systemic barriers, not personal deficits, are often the real problem. Her insights challenge the narratives that hold so many of us back and offer practical solutions for building a more equitable future. Together, we can build workplaces and communities that don’t just reflect the world we live in, but the one we want to create. A world where being qualified is about recognizing the talent and potential that’s been overlooked for far too long. It’s not just about getting a seat at the table—it’s about building an entirely new table, one designed with space for all of us. Connect with Our Guest Shari Dunn Website& Book - Qualified: https://thesharidunn.com LI: https://www.linkedin.com/today/author/sharidunn TikTok: https://www.tiktok.com/@thesharidunn Related Podcast Episodes: How To Build Emotionally Mature Leaders with Dr. Christie Smith | 272 Holding It Together: Women As America's Safety Net with Jessica Calarco | 215 How To Defy Expectations with Dr. Sunita Sah | 271 Share the Love: If you found this episode insightful, please share it with a friend, tag us on social media, and leave a review on your favorite podcast platform! 🔗 Subscribe & Review: Apple Podcasts | Spotify | Amazon Music…

hrmeetup. © - The Podcast Factory Org (ASBL-VZW-NPO)

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hrmeetup. © is a podcast produced and realized by the non-profit organization "The Podcast Factory Org" which addresses human resources and passions in the workplace.
The podcast offers episodes in 3 languages (FR-NL-ENG), although predominantly in French. This podcast is available in video format on YouTube and is accompanied by sequencing and full transcription for the deaf or hard of hearing.
Our organization also offers, in collaboration with the French association BadGeek, PodBXL: a free podcast festival for, by, and with podcasters, which takes place every year on the first Saturday of July.
hrmeetup. © also identifies itself as "Humana - The HR & People-centered community" for its bi-monthly networking events in Brussels among HR professionals, entrepreneurs, and business owners, where various HR themes are discussed.
We are empowered by : "transforma bxl" and we are proud members of the coalition of Belgian ecopreneurs "Kaya"
Donation : https://buy.stripe.com/8wM17Sb4g1csf7i8wy
All info about us : https://linktr.ee/the_podcast_factory_org_asbl

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#516 - Audrey Remacle - Transparence, soirées et partage - Feedback soirée Humana (FR) 3:29

5 weeks ago3:29

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Audrey Remacle ou à Michel en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Témoignage : Dans cet épisode de notre podcast "Humana", Audrey Remacle, fondatrice d’Adaequatio Service, se présente et partage son retour d’expérience sur nos soirées Humana. Audrey nous confie également ce qu’elle retire de nos rencontres : des échanges authentiques et stimulants , mais aussi une réflexion sur la manière dont nos trois axes clés – apprendre, réseauter et partager – trouvent leur place dans ce format unique. Ce témoignage pourrait bien vous inspirer à nous rejoindre lors de la prochaine soirée "Humana", le 6 février au Cook & Book, sur le thème « Cycle du·de la collaborateur·rice : permacultivez vos talents » . Avec un apéro offert , des ateliers interactifs et de la convivialité , venez découvrir un espace unique où apprendre, échanger et réseauter . Nos podcasts incluent un voicemail pour poser vos questions, un séquençage pour naviguer facilement, et une transcription intégrale pour les rendre accessibles aux personnes sourdes et malentendantes. Avec le plugin Google Translate, profitez-en dans toutes les langues ! Liens utiles : Pour s'inscrire à la soirée du 06 février 2025 : ici Le site d'Adequatio Services Mise à jour 2024 : Les soirées hrmeetup continuent sous un nouveau nom, "Humana". Le nom a changé, mais le concept reste presque le même. Plus d'infos : ici Humana, c’est : Du fun : un apéro offert par notre sponsor SBEP pour démarrer la soirée dans la bonne humeur. Des échanges enrichissants : des rencontres, des discussions, et de l’intelligence collective. Des apprentissages concrets : des ateliers ludo-dynamiques pour acquérir des outils pratiques et directement applicables dès le lendemain. Séquençage du podcast : [ 00:00:18 ] Introduction, présentation et raisons de nous avoir rejoints [ 00:00:57 ] L’envie de faire des rencontres [ 00:01:09 ] Des visages connus [ 00:01:25 ] Les challenges liés au thème de la soirée [ 00:01:45 ] Du fun [ 00:01:48 ] De la collaboration [ 00:01:58 ] Un apprentissage [ 00:02:30 ] Que dire pour motiver à nous rejoindre ? [ 00:02:48 ] Clôture du podcast…

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#515 - Sophie Mentior - La journée bien-être Aéridia le 9 mars 2025 (FR) 33:00

5 weeks ago33:00

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Notre répondeur vocal pour laisser un message à Sophie Mentior ou à Michel en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Sophie Mentior a emprunté plusieurs chemins au cours de sa carrière. Résiliente , elle a su transformer chaque épreuve en opportunité , chaque détour en une étape vers son accomplissement . Dans cet épisode, nous vous invitons à découvrir son parcours unique , un chemin de vie marqué par une quête constante de sens et de création . Avec enthousiasme, Sophie observe, apprend et explore ce qui l’entoure. Elle conjugue avec sagesse une approche rationnelle et structurée à une intuition créative qu’elle laisse s’exprimer librement. Plutôt que d’opposer ces polarités, elle en fait une richesse, un équilibre précieux qui nourrit son parcours. Le fil rouge de sa vie : une profonde connexion au corps , à la musique , aux mondes invisibles et à l’ humain . D’abord professeure de mathématiques et de sciences, Sophie s’est spécialisée dans la remédiation scolaire pour les jeunes de 12 à 19 ans, en créant une petite école de devoirs dédiée à leur épanouissement. Puis, la vie l’a conduite à se réinventer une fois encore . Aujourd’hui, elle est thérapeute corporelle , formée au massage initiatique et à la thérapie corporelle quantique . Parallèlement, Sophie s’adonne à deux passions artistiques : le chant et le violoncelle, qui enrichissent son univers. Tout au long de ce parcours, Sophie a semé les graines du bien-être et du partage dans le jardin de sa vie. Mais elle sait qu’un bouquet varié de fleurs est toujours plus vibrant. C’est pourquoi elle a décidé de rassembler d’autres professionnel·le·s autour d’un projet collectif : "Aéridia" . Bloquez dès à présent votre agenda : le 9 mars 2025 , une journée unique de découvertes et d’échanges vous attend. Envie d’en savoir plus sur Sophie et son projet ? Cet épisode de podcast est l’occasion parfaite pour plonger dans son univers et découvrir sa vision. Liens: Découvrez Kosmoze Massage pour une expérience unique de relaxation corporelle : https://kosmoze-massage.be Participez à la journée bien-être Aéridia 2025 le 9 mars : https://aeridia.be Séquençage du podcast : [ 00:00:18 ] Introduction et contexte du podcast [ 00:00:42 ] Le rêve d’adolescente [ 00:02:08 ] Diplômée : une licence en chimie [ 00:03:04 ] 1. La Machine de Pascal [ 00:04:38 ] Un bel impact social [ 00:05:22 ] Une rupture qui chamboule la vie [ 00:07:00 ] De l’extra-scolaire au scolaire traditionnel [ 00:08:09 ] 2. Devenir professeure de mathématiques [ 00:09:14 ] 3. S’inspirer de Marie Mélis [ 00:11:35 ] Un épuisement professionnel [ 00:13:52 ] L’apprentissage des massages initiatiques [ 00:18:18 ] 4. Se réinventer à nouveau [ 00:20:07 ] Kosmoze Massage [ 00:20:40 ] Les vertus de ces massages [ 00:23:08 ] Où sont proposés ces services ? [ 00:23:16 ] Le projet Aéridia : la proposition et l’idée [ 00:26:53 ] La date [ 00:26:58 ] Où ? [ 00:27:06 ] L’horaire prévu [ 00:27:17 ] Le prix [ 00:27:31 ] Le futur et les objectifs d’Aéridia [ 00:28:29 ] C’est quoi un bon RH ? [ 00:29:09 ] Le « Wow effect » [ 00:30:32 ] Quel message pour les patrons d’entreprise et les DRH ? [ 00:32:10 ] Clôture de l’épisode et appel à action…

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#514 - Spacium Live - Vincent Parissis & Pierre-Yves Cuvelier (FR) 36:04

6 weeks ago36:04

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Notre répondeur vocal pour laisser un message à Vincent Parissis, Pierre-Yves Cuvelier ou Michel en réaction à ce podcast : ici Découvrez l’ annonce officielle de " Spacium Live ", une nouvelle rubrique du podcast hrmeetup. © , portée par Vincent Parissis et Pierre-Yves Cuvelier . Cette rubrique propose des réflexions sur les évolutions des espaces de travail , la gestion du changement et la place des individus dans un monde professionnel en mutation constante . Accessible et ancrée dans l’humain, "Spacium Live" ouvre des débats essentiels pour repenser nos environnements et pratiques professionnelles . Nos podcasts incluent également une transcription intégrale et un séquençage précis, rendant chaque épisode accessible aux personnes sourdes ou malentendantes. Avec un plugin Google Translate sous Chrome, le contenu peut aussi être traduit dans toutes les langues ! Écoutez, partagez et abonnez-vous pour explorer les mutations professionnelles sous un autre angle. Liens Utiles: Site Internet de Pierre-Yves Cuvelier Inscrivez-vous pour l'atelier 100% GRATUIT Séquençage du podcast : [ 00:00:18 ] Introduction au podcast et contexte [ 00:00:40 ] Le rêve d’adolescent de Vincent Parissis [ 00:01:28 ] Le rêve d’adolescent de Pierre-Yves Cuvelier [ 00:02:08 ] La rubrique Spacium Live sur hrmeetup © [ 00:02:39 ] Pierre-Yves Cuvelier : un passionné de piano ! [ 00:03:07 ] Parcours, entrepreneuriat et communication humaine [ 00:04:54 ] Accompagner les entrepreneurs en quête de clients [ 00:06:43 ] Créer une méthode musicale innovante [ 00:08:03 ] Un espace aménagé avec des petits chalets en bois [ 00:08:56 ] L’électrochoc d’un AVC transformateur [ 00:09:55 ] Une formation d’accordeur quantique [ 00:10:43 ] Ouverture aux approches alternatives en entreprise [ 00:11:48 ] La rencontre de Vincent et de Pierre-Yves [ 00:12:53 ] Pourquoi une rubrique Spacium Live ? [ 00:14:10 ] Du manque de confiance au phygital [ 00:15:34 ] Du cartésien au spirituel [ 00:16:33 ] L’humain et le digital [ 00:18:18 ] Le public cible [ 00:18:49 ] Des fréquences qui guérissent [ 00:20:39 ] Une entreprise comptable comme cliente [ 00:22:06 ] Ne parlent de thérapie que les thérapeutes [ 00:22:40 ] Similitude avec l’EMDR bien reconnue ! [ 00:24:10 ] Être accompagné·e pour se lancer dans un métier passion [ 00:24:27 ] De l’argent tabou à une méthode pour trouver des clients [ 00:26:54 ] Suppression du télétravail ? [ 00:27:14 ] Des ateliers découvertes [ 00:28:12 ] Le fantasme de séparer vie privée et vie professionnelle... [ 00:29:11 ] Nom de la rubrique : Spacium Live [ 00:30:10 ] Comment définir un bon RH ? [ 00:31:10 ] L’effet "Wow" [ 00:32:11 ] Pour les cours de piano [ 00:33:13 ] Le mot de la fin pour Vincent Parissis [ 00:34:50 ] Appel à action : le voicemail du podcast [ 00:35:21 ] L’adresse du Spacium Live et clôture de l’épisode…

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#513 Patrick Gaincko - Transparence des salaires - Feedback soirée Humana (FR) 3:23

6 weeks ago3:23

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Patrick Gaincko ou à Michel en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Cycle du·de la collaborateur·rice : permacultivez vos talents Rejoignez-nous le 6 février 2025 au Cook & Book à Woluwé pour une soirée unique, gratuite et inspirante ! Nous sommes tou·tes pris·es dans un tourbillon incessant : les demandes affluent, les délais s'accumulent. En tant qu'employé·e, ce sont les supérieurs, les business partners ou les client·es à satisfaire. Pour un·e entrepreneur·e, ce sont les missions à honorer, les suivis à effectuer, les meetings à enchaîner... Et à force d’être sur tous les fronts, un besoin crucial se fait sentir : prendre du recul . Oui, mais comment rester innovant·e et informé·e dans un tel rythme ? Comment appréhender de nouvelles législations, optimiser les processus, enrichir son réseau ... sans perdre pied ? Chez Humana, nous avons la réponse. Pas besoin de cape ni de superpouvoirs : nos soirées vous permettent de tout faire, dans une ambiance conviviale et détendue. Humana, c’est : Du fun : un apéro offert par notre sponsor SBEP pour démarrer la soirée dans la bonne humeur. Des échanges enrichissants : des rencontres, des discussions, et de l’intelligence collective. Des apprentissages concrets : des ateliers ludo-dynamiques pour acquérir des outils pratiques et directement applicables dès le lendemain. Témoignage : Pour vous convaincre, nous recueillons à chaque événement les témoignages spontanés et authentiques des participant·es . Écoutez, iels racontent leur expérience et partagent pourquoi iels continuent à nous rejoindre, mois après mois. Et parce que nous savons que votre agenda déborde, nous vous simplifions la vie : des podcasts et des rappels réguliers sont là pour vous inviter à chaque événement. Tout ce que vous avez à faire, c’est réserver votre place via le lien Eventbrite (totalement gratuit, vous ne payez que vos consommations). Pour ce témoignage, notre invité Patrick Gaincko , fondateur d’ Olive People , partagera son vécu lors de notre précédent événement . Patrick est fondateur d'une société spécialisée en ressources humaines , fière partenaire des gouvernements, des entreprises, des organisations et des institutions qui s'engagent dans le développement durable . Des valeurs qui rejoignent parfaitement les objectifs et missions de "The Podcast Factory Org", asbl productrice des podcasts "Humana". Alors, prêt·es à allier réflexion, partage et convivialité ? Réservez votre soirée du 6 février 2025 au Cook & Book à Woluwé. Le networking commence dès maintenant. On vous attend ! Le lien pour vous inscrire : https://www.eventbrite.com/e/billets-humana-cycle-du-collaborateur-1135551468009 Sites Internet : ExpertSelect Olive People (le site pour Patrick Gaincko) Inclusion : Nos podcasts incluent un séquençage et une transcription intégrale, accessibles aux personnes sourdes et malentendantes. Grâce à un plugin Google Translate sous Chrome, ils deviennent aussi disponibles dans toutes les langues. À propos de cet évènement du 06 février 2025 : MBTI, Ennéagramme, Big Five, les outils de personnalité ont la cote en entreprise tout comme les processus de gestion du cycle de vie d'un collaborateur. Oui mais comment s'y retrouver entre tous les outils à disposition? Sont-ils tous adaptés au monde de l'entreprise? A chaque étape du cycle du collaborateur? Si vous aussi vous avez testé (ou souhaitez le faire!) certains de ces outils, ou devez mettre en place de nouveaux processus d'évaluation, recrutement, intégration... mais ne savez pas par où commencer? Cet évènement est pour vous! Au fil des échanges et d'une session ludique proposée par Anne Portzenheim et Maja Marlier d' Expert Select , vous découvrirez des outils et leur utilité en entreprise! Qu'attendre de cet évènement? Des réflexions sur le cycle de vie d'un collaborateur, ses étapes, ses processus et les outils à disposition Une session d'intelligence collective pratique et concrète, vous permettant de mettre en place ce que vous y apprenez dès le lendemain Un apero offert par SBEP, notre sponsor Un moment de networking à étendre autour d'un repas si vous le souhaitez! Que vous soyez RH, managers ou CEO d'une micro-entreprise, cet évènement est pour vous! 📅 Date : 6 février 2025 🕒 Heure : 18.30 📍 Lieux : Cook&Book Bloc A, Place du temps libre 1, 1200 Woluwé Saint Lambert Faites passer le mot et invitez vos collègues à nous rejoindre! On s'y voit? PS: Nous allons faire des photos et des vidéos pendant cet évènement, pour des raisons de publicités pour nos évènements. Si vous ne souhaitez pas apparaître sur celles-ci, merci de nous en informer dès votre arrivée à l'évènement pour que nous puissions respecter votre choix. Mise à jour 2024 : Les soirées hrmeetup continuent sous un nouveau nom, "Humana". Le nom a changé, mais le concept reste presque le même. Plus d'infos : https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/ Séquençage du podcast : [ 00:00:18 ] Introduction et contexte du podcast [ 00:00:32 ] Qui est Patrick Gaincko ? [ 00:00:43 ] Comment découvrir les soirées Humana ? [ 00:00:59 ] Pourquoi avez-vous décidé de nous rejoindre ? [ 00:01:23 ] Le côté fun [ 00:01:37 ] Échanges et collaborations [ 00:01:52 ] Quel a été l’apprentissage de ce soir ? [ 00:02:17 ] On se retrouve en février ? [ 00:02:25 ] Pourquoi participer aux soirées Humana ? [ 00:02:49 ] Clôture du podcast…

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#512 Anne Portzenheim & Maja Marlier - Prochain événement Humana en février 2025 (FR) 16:42

7 weeks ago16:42

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Anne Portzenheim, Maja Marlier, Estelle Mentior ou Michel en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Cycle collaborateur : construire une expérience humaine et engageante en entreprise Estelle Mentior accueille Maja Marlier , Anne Portzenheim et Michel Godart chez elle pour enregistrer cet épisode. Ensemble, nous explorons un sujet essentiel à la performance des organisations : le cycle collaborateur ! De la première candidature au départ, chaque étape représente une opportunité unique pour renforcer l’engagement, la satisfaction et la dynamique collective. Mais quelles sont les meilleures pratiques ? Comment trouver l’équilibre idéal pour un véritable win-win entre l’entreprise et le/la collaborateur·rice ? Lors de notre prochain événement Humana, le 6 février 2025 , nous vous proposons des ateliers ludo-dynamiques basés sur une méthode innovante développée par nos deux invitées et associées chez ExpertSelect . Ces ateliers vous donneront des outils concrets pour transformer l’expérience de vos collaborateur·rice·s en un levier de croissance puissant . Avec des exemples et des approches collaboratives , nos invitées partageront leur vision d’ une entreprise où chaque voix compte . Écoutez cet épisode pour en savoir plus et réservez dès maintenant votre place gratuite pour nous rejoindre le 6 février 2025 au Cook & Book à Woluwé. Rejoignez-nous pour une soirée d’échange et de réflexion afin de favoriser des environnements de travail plus humains, inclusifs et dynamiques . Venez approfondir le sujet et partager vos propres expériences ! Le lien pour vous inscrire : https://www.eventbrite.com/e/billets-humana-cycle-du-collaborateur-1135551468009 Site Internet de ExpertSelect: https://expertselect.org/ Qu'attendre de cet évènement? Des réflexions sur le cycle de vie d'un collaborateur, ses étapes, ses processus et les outils à disposition Une session d'intelligence collective pratique et concrète, vous permettant de mettre en place ce que vous y apprenez dès le lendemain Un apero offert par SBEP, notre sponsor Un moment de networking à étendre autour d'un repas si vous le souhaitez! Que vous soyez RH, managers ou CEO d'une micro-entreprise, cet évènement est pour vous! 📅 Date : 6 février 2025 🕒 Heure : 18.30 📍 Lieux : Cook&Book Bloc A, Place du temps libre 1, 1200 Woluwé Saint Lambert Faites passer le mot et invitez vos collègues à nous rejoindre! On s'y voit? PS: Nous allons faire des photos et des vidéos pendant cet évènement, pour des raisons de publicités pour nos évènements. Si vous ne souhaitez pas apparaître sur celles-ci, merci de nous en informer dès votre arrivée à l'évènement pour que nous puissions respecter votre choix. Mise à jour 2024 : Les soirées hrmeetup continuent sous un nouveau nom, "Humana". Le nom a changé, mais le concept reste presque le même. Plus d'infos : https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/ Séquençage du podcast : [ 00:00:19 ] Introduction et contexte de l’enregistrement [ 00:00:31 ] Rappel : qu’est-ce que Humana ? [ 00:01:54 ] Gratuit mais inscriptions requises [ 00:02:25 ] Du rêve d’adolescente à ce jour, pour Anne Portzenheim ? [ 00:04:11 ] Du rêve d’adolescente à ce jour, pour Maja Marlier ? [ 00:05:28 ] Présentation de « ExpertSelect » [ 00:07:09 ] Pourquoi aborder le cycle collaborateur ? [ 00:08:47 ] L’importance du talent management [ 00:10:14 ] Faut-il attendre des solutions de la part de l’employeur ? [ 00:11:31 ] L’expérience souhaitée pour l’employé·e qui rejoint l’entreprise [ 00:13:02 ] La proposition pour notre communauté « Humana » ? [ 00:15:08 ] Rappel des aspects pratiques [ 00:15:25 ] Le networking en prime [ 00:15:53 ] Clôture et appel à action : échanges via le voicemail du podcast…

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#511 Tessa Dussart - Transparence des salaires - Feedback soirée Humana (FR) 3:11

8 weeks ago3:11

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Tessa Dussart en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Dans cet épisode du podcast hrmeetup.© , rubrique Humana , Tessa Dussart, partenaire en recrutement international au Mercato de l’Emploi , partage ses impressions sur note soirée Humana dédiée à un thème crucial : la transparence des salaires . À travers son témoignage , elle évoque les échanges riches et variés , les outils novateurs comme le People Model Canvas , et les défis à relever pour valoriser les compétences transversales dans un monde professionnel en mutation. Cette discussion met en lumière l'importance de créer des modèles collaboratifs pour intégrer tous les talents , quelle que soit leur ancienneté ou leur domaine d’expertise. Un aperçu authentique et humain d’une soirée où apprentissages, surprises et convivialité se sont entremêlés. À écouter et partager ! Nos podcasts incluent un séquençage et une transcription intégrale, accessibles aux personnes sourdes et malentendantes. Grâce à un plugin Google Translate sous Chrome, ils deviennent aussi disponibles dans toutes les langues. Rejoignez-nous pour les prochains événements Humana et devenez acteur·rice du changement dans votre organisation ! Envie d’une soirée riche en apprentissages et en partages humains ? La prochaine sera le 6 février prochain au Cook & Book et portera sur le cycle du collaborateur. Outils de personnalité, les usages en entreprise... Inscrivez-vous dès maintenant pour participer à cette soirée qui promet des échanges dynamiques dans une ambiance conviviale ! https://www.eventbrite.be/e/billets-humana-cycle-du-collaborateur-1135551468009?aff=ebdsoporgprofile&keep_tld=1 À propos de cet évènement du 06 février 2025 : MBTI, Ennéagramme, Big Five, les outils de personnalité ont la cote en entreprise tout comme les processus de gestion du cycle de vie d'un collaborateur. Oui mais comment s'y retrouver entre tous les outils à disposition? Sont-ils tous adaptés au monde de l'entreprise? A chaque étape du cycle du collaborateur? Si vous aussi vous avez testé (ou souhaitez le faire!) certains de ces outils, ou devez mettre en place de nouveaux processus d'évaluation, recrutement, intégration... mais ne savez pas par où commencer? Cet évènement est pour vous! Au fil des échanges et d'une session ludique proposée par Anne Portzenheim et Maja Marlier d' Expert Select , vous découvrirez des outils et leur utilité en entreprise! Qu'attendre de cet évènement? Des réflexions sur le cycle de vie d'un collaborateur, ses étapes, ses processus et les outils à disposition Une session d'intelligence collective pratique et concrète, vous permettant de mettre en place ce que vous y apprenez dès le lendemain Un apero offert par SBEP, notre sponsor Un moment de networking à étendre autour d'un repas si vous le souhaitez! Que vous soyez RH, managers ou CEO d'une micro-entreprise, cet évènement est pour vous! 📅 Date : 6 février 2025 🕒 Time : 18.30 📍 Location : Cook&Book Bloc A, Place du temps libre 1, 1200 Woluwé Saint Lambert Faites passer le mot et invitez vos collègues à nous rejoindre! On s'y voit? PS: Nous allons faire des photos et des vidéos pendant cet évènement, pour des raisons de publicités pour nos évènements. Si vous ne souhaitez pas apparaître sur celles-ci, merci de nous en informer dès votre arrivée à l'évènement pour que nous puissions respecter votre choix. Mise à jour 2024 : Les soirées hrmeetup continuent sous un nouveau nom, "Humana". Le nom a changé, mais le concept reste presque le même. Plus d'infos : https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/ Séquençage du podcast : [ 00:00:18 ] Introduction et présentation de Tessa Dussart [ 00:00:37 ] Quelle était ta motivation première pour nous rejoindre ? [ 00:00:53 ] As-tu passé un moment agréable ? [ 00:01:08 ] As-tu été enrichie par les échanges ? [ 00:01:30 ] Y a-t-il eu des surprises parfois ? [ 00:01:43 ] Quel a été ton apprentissage de la soirée ? [ 00:02:20 ] Perçois-tu des défis pour ton travail ? [ 00:02:37 ] Pourquoi nous rejoindre aux soirées Humana ? [ 00:02:47 ] Clôture du podcast…

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#510 Sabrina, une cliente témoigne - Jumilo Immo - Partie 3 (FR) 5:01

12 weeks ago5:01

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Notre répondeur vocal pour laisser un message vocal à Sabrina en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Témoignage : un achat en confiance Découvrez le témoignage authentique de Sabrina, cliente satisfaite de "Jumilo Immo", qui partage son expérience d'achat d'une résidence secondaire en Espagne. Entre inquiétudes initiales et accompagnement rassurant, elle raconte comment l’approche familiale et l’expertise de l’équipe ont transformé une étape souvent stressante en une réussite sereine. Découvrez pourquoi Sabrina et son mari ont choisi "Jumilo" et comment l’encadrement, l’écoute et l’adaptabilité ont fait toute la différence. Cet épisode inclut une transcription intégrale et un séquençage pour une accessibilité maximale. Grâce à ces ressources, combinées au plugin Google Translate, notre contenu est accessible dans toutes les langues. Cet épisode conclut notre série consacrée au métier de l'immobilier. Séquençage du podcast: [00:00:18] Introduction et invitation au partage [00:01:14] Les inquiétudes [00:01:28] Le besoin initial et comment il a été pris en compte [00:02:23] La touche qui fait la différence [00:02:46] La passion bien ressentie [00:02:55] Le côté familial [00:03:25] Un accompagnement privilégié [00:03:35] L’expertise au rendez-vous [00:03:52] La disponibilité [00:04:08] Des axes d’amélioration [00:04:25] Témoignage authentique [00:04:33] Clôture du podcast…

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#509 Danièle Langer - Jumilo Immo - Partie 2 (FR) 14:49

12 weeks ago14:49

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Notre répondeur vocal pour laisser un message vocal à Danièle Langer en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Le rôle clé de Danièle Langer : gestion, proximité, et relation client en Espagne. Dans ce quatrième épisode dédié à l’aventure Express Immo Prestige et Jumilo Immo, nous recevons Danièle Langer, pilier de l’agence Jumilo Immo en Espagne. Danièle nous partage son quotidien dans la gestion des biens et son approche de la relation client, où chaque projet immobilier devient une histoire unique. Son rôle dépasse largement la simple gestion : elle incarne la liaison entre les besoins des client·e·s, les défis du marché espagnol, et les valeurs de Jumilo Immo. Découvrez à travers cet échange les ingrédients d’une relation client réussie et pourquoi Danièle est indispensable à cette dynamique entreprise familiale. Une saga entrepreneuriale sous le signe des valeurs humaines Ces 4 épisodes, et le témoignage qui va suivre pour clôturer, sont une série spéciale qui vous permet d'explorer le monde de l’immobilier en Belgique et en Espagne à travers le prisme de deux agences familiales exemplaires : Express Immo Prestige et Jumilo Immo. Comment David Demeyer, Sabrina Dewever, Steve Toordor et Danièle Langer incarnent des valeurs familiales et humaines tout en innovant dans leur secteur. À travers leurs témoignages, nous avons mis en lumière les défis, les succès, et la passion qui animent ces entrepreneur·e·s. Une belle illustration que l’immobilier peut être bien plus qu’un métier : une vocation. Restez à l’écoute pour de prochaines aventures sur hrmeetup.© ! Site Internet Express Immo Prestige : https://www.expressimmoprestige.be/fr/ Site Jumilo Immo : https://www.jumiloimmo.com/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Un changement de vie complet [00:01:36] L'influence familiale [00:02:15] Oser, choisir et trouver sa voie [00:03:56] Les bonnes rencontres au bon moment [00:04:48] Travail et passion sans limites [00:05:32] Une adaptation scolaire impressionnante en Espagne [00:06:45] Accompagnement d'investissements en Espagne [00:07:43] Le public concerné [00:08:07] La journée type [00:08:37] Pas de concurrence, mais des collaborations [00:09:34] Service personnalisé et cocooning [00:10:17] Formation & agrégation pour garantir une expertise solide [00:11:35] Travail en amont : un investissement de temps indispensable [00:11:57] Ce qui ressource en énergie [00:12:50] Des sessions d'information en Belgique [00:13:35] Contacter Jumilo Immo [00:14:04] Clôture de l’épisode…

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#508 Reggy-Charles Degen - Transparence salariale : un modèle innovant (FR) 22:02

13 weeks ago22:02

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Reggy-Charles Degen ou à Michel en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Lors de cet épisode de la rubrique HUMANA dans notre chaîne podcast hrmeetup.©, nous explorons avec Reggy-Charles Degen un thème essentiel et délicat : la transparence des salaires. L’échange met en lumière l’approche unique de notre intervenant, qui présentera le 5 décembre 2024 un outil pratique et concret : le People Model Canvas. Cet outil novateur offre aux professionnel·les des ressources humaines une manière claire de structurer des discussions complexes et d’amorcer une transformation positive au sein des organisations. Avec une bienveillance et une expertise rare, Reggy-Charles partage des pistes de réflexion et des conseils concrets pour aborder les questions liées à l’équité et à la communication transparente en entreprise. Une conversation enrichissante pour toutes celles et ceux qui souhaitent renforcer la confiance et l’engagement dans leurs équipes. Ne manquez pas cet échange inspirant et rendez-vous à notre soirée Humana pour aller plus loin, échanger et co-créer des solutions adaptées à votre contexte professionnel ! Comme toujours, elle se déroulera au Cook & Book, le 5 décembre 2024, à partir de 18h30. L'accès est gratuit, mais votre inscription est indispensable ! (Note : vous ne payez que vos consommations, bien que le verre d’accueil soit offert par SPEB, notre sponsor. Ensuite, seules vos consommations et votre repas au restaurant seront à votre charge si vous restez avec nous jusqu’en fin de soirée.) Notre page Linkedin Humana: https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/ Le site de Q7 Leader: https://www.q7leader.com/ S'inscrire à notre soirée du 05 décembre 2024 : https://www.eventbrite.com/e/billets-humana-transparence-des-salaires-1079291753689?aff=erelexpmlt Notre sponsor SBEP: https://sbep.be/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Introduction, contexte et rêve d’adolescent [00:02:09] Pourquoi un changement d’orientation ? [00:04:23] Le modèle People Model Canvas [00:06:27] Q7 Leader : 7 dimensions pour les RH [00:08:02] Un check deux fois par an [00:09:09] Le Competence Management [00:10:11] D’autres générations, d’autres attentes [00:12:11] Entre la théorie et l’humain [00:14:46] Définir ce qu’est un salaire… [00:17:52] La mise en compétition, cause de biais cognitifs [00:19:45] Des cours d’intelligence émotionnelle manquants [00:19:52] Pourquoi nous rejoindre le 5 décembre 2024 ? [00:20:53] Clôture de l’interview…

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#507 Steve Toordor - Jumilo Immo - Partie 1 (FR) 14:41

14 weeks ago14:41

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Steve Toordor en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Après avoir reçu David et Sabrina de Express Immo Prestige, nous passons maintenant la parole au partenaire en Espagne : Steve Toordor, cofondateur de Jumilo Immo, une agence immobilière qui met l’accent sur les valeurs familiales. À travers son histoire et ses défis, Steve nous partage sa vision de l'entrepreneuriat familial, pourquoi il a ouvert son agence et d’où vient le nom « Jumilo Immo ». Découvrez comment cette équipe dynamique, guidée par des principes humains et une vision commune, s’impose comme un acteur clé du marché immobilier, avec un service unique de conciergerie de haute qualité en Espagne. Quelques anecdotes vous feront sourire, mais elles illustrent tellement bien la dévotion de Steve (et de sa collègue Danièle Langer) pour ses clients. Steve tisse en effet des liens solides avec ses clients tout en facilitant leur expérience de vie en Espagne. Un épisode inspirant sur les défis d’un secteur exigeant, mais aussi sur les solutions concrètes qui font toute la différence. Un podcast à écouter pour celles et ceux qui cherchent à comprendre l’importance de l’humain dans chaque transaction. - Site Internet Express Immo Prestige : https://www.expressimmoprestige.be/fr/ - Site Jumilo Immo : https://www.jumiloimmo.com/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Du rêve d’adolescent à aujourd’hui [00:01:26] Un partenariat avec Express Immo Prestige [00:01:57] Témoignage de clients à venir [00:02:13] Depuis quand une activité en Espagne ? [00:02:19] La mise en place du partenariat [00:02:45] Une forte concurrence, mais surtout des collaborations [00:03:18] Pourquoi un partenaire en Belgique ? [00:03:55] Des passionné·e·s du métier [00:04:12] D'où vient le nom « Jumilo Immo » ? [00:04:45] Les clients : des familles ! [00:05:38] L’approche humaine avant le côté mercantile [00:06:29] Grandir et s’entourer de nouvelles collaboratrices [00:07:08] Vanessa assure les arrières sur place [00:07:24] Un service de conciergerie [00:08:44] Quel est le coût d’un service de conciergerie ? [00:09:42] Une navette à l’aéroport [00:09:59] Une anecdote illustrant un véritable sens du service « +1 » [00:12:27] Une excellente connaissance de la région [00:13:05] Comment joindre Steve Toordor ou Jumilo Immo ? [00:13:20] Un dernier mot [00:13:43] Clôture de l’épisode…

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#506 Mikhak (Mirak) Pouyanejad - Conversation agile - Soirée du 19 septembre 2024 (FR) 3:22

14 weeks ago3:22

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Mikhak (Mirak) Pouyanejad en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Dans ce nouvel épisode du podcast, Michel accueille une habituée des soirées Humana, Mikhak (Mirak) Pouyanejad, médecin et professionnelle dans le domaine médical. Elle partage sa découverte progressive de l'agilité et de la communication, des concepts qu'elle explore pour mieux comprendre leurs applications dans son secteur exigeant. Lors de cette soirée, elle a expérimenté des exercices et des jeux collaboratifs, dont le fameux "Panic Island", qui l'ont conduite à de nouvelles réflexions sur la patience et l’approche étape par étape. Pour elle, ces soirées Humana offrent un retour à l'essentiel, en remettant l'humain au centre des interactions et en nourrissant le partage et l’enrichissement personnel. Un échange authentique qui invite à en découvrir davantage et à envisager la place de l'humain dans le monde du travail d’aujourd’hui. Invitation à l’événement suivant : Envie d’une soirée riche en apprentissages et partages humains ? Rejoignez-nous le 5 décembre prochain au Cook & Book pour notre prochain événement Humana, qui portera sur la transparence des salaires. Inscrivez-vous dès maintenant pour participer à cette soirée qui promet des échanges dynamiques dans une ambiance conviviale ! https://www.eventbrite.com/e/billets-humana-transparence-des-salaires-1079291753689?aff=erelexpmlt Mise à jour 2024 : Les soirées hrmeetup continuent sous un nouveau nom, "Humana". Le nom a changé, mais le concept reste presque le même. Plus d'infos : https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Introduction et présentation [00:00:25] Comment as-tu rejoint nos soirées ? [00:00:54] Connaissais-tu l’agilité avant cette soirée ? [00:01:25] Perception de l’incrémentation dans les exercices [00:02:00] Apprentissage et richesse de la soirée [00:02:18] Message pour ceux qui souhaitent nous rejoindre [00:02:46] L'humanité au centre, en tant que médecin [00:03:02] Clôture…

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#505 Sabrina Dewever - Express Immo Prestige - Partie 2 (FR) 14:26

14 weeks ago14:26

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Sabrina Dewever en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Vie d'entrepreneurs et vie de couple : les secrets de Sabrina Dewever pour une alchimie réussie Dans ce second épisode du podcast hrmeetup.© consacré à Express Immo Prestige, Sabrina Dewever nous invite à découvrir son quotidien d’entrepreneure et de partenaire en affaires, tout en partageant les valeurs et les principes qui guident son agence immobilière. À travers son expérience, Sabrina répond sans détour à nos questions sur les défis uniques du travail en couple et nous livre sa "recette" pour que cette collaboration soit aussi harmonieuse que durable. L’intention partagée et une communication de qualité sont deux éléments essentiels qu'elle met en avant. Sabrina partage avec authenticité les secrets d’une alchimie qui permet non seulement à son entreprise, mais aussi à sa relation de couple, de prospérer dans un secteur exigeant. Écoutez cette vision humaine et inspirante de l'entrepreneuriat en duo. Dans les trois prochains épisodes, nous recevrons au micro l'agence immobilière partenaire en Espagne : Jumilo Immo. Steve Toordor et Danièle Langer viendront nous parler de ce marché bien spécifique sous le soleil, à proximité de belles plages, et pour conclure cette série, nous vous partagerons même le témoignage d'une cliente. Abonnez-vous pour ne pas manquer cette suite, où à notre micro, des passionné-e-s prennent la parole ! - Site Internet Express Immo Prestige : https://www.expressimmoprestige.be/fr/ - Site Jumilo Immo : https://www.jumiloimmo.com/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Du rêve d'adolescente à ce jour… [00:01:29] Un lien avec les études ? [00:02:29] D'où est venue l’étincelle pour entreprendre ? [00:03:24] Un alignement avec les motivations profondes [00:03:36] Des formations spécifiques ? [00:03:49] Travailler en couple : un challenge ? [00:04:29] Chacun son rôle [00:04:36] Se fixer des objectifs [00:05:12] Avoir une très bonne communication [00:06:14] La parité garantie [00:07:09] S’adapter aux exigences variées des clients [00:08:02] Plus que de la réactivité, la proactivité [00:08:57] Les côtés fun [00:09:08] Avoir un impact et du sens au travail [00:09:55] Que dire à un-e jeune qui se lance dans ce métier ? [00:10:46] L’importance du réseau [00:10:59] Est-ce qu'on gagne bien sa vie dans ce secteur ? [00:11:31] Les valeurs [00:12:18] « Prestige » dans le nom [00:12:36] Pourquoi la valeur famille ? [00:12:50] Le partenariat avec Jumilo Immo [00:13:21] Un message aux auditeur-rice-s [00:13:36] Clôture de l’épisode…

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#504 Jeanne Vander Borght - Conversation agile - Soirée du 19 septembre 2024 (FR) 3:36

15 weeks ago3:36

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Jeanne Vander Borght en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ Plongez dans l’univers de l’agilité en entreprise grâce au témoignage de Jeanne Vander Borght, jeune RH passionnée, présente lors de la soirée Humana du 19 septembre 2024 au Cookbook, Bruxelles. Dans cet épisode, Jeanne partage ses impressions et ses découvertes sur l’agilité, un concept qu’elle découvre pour la première fois. Invité par une amie, elle nous raconte comment cette expérience interactive et ludique a défié ses attentes, transformant une simple soirée en un moment de partage et d’apprentissage sur l’art de collaborer et de s’adapter en équipe. Au fil de la conversation, Jeanne évoque l’inspiration qu’elle tire de cette soirée pour enrichir ses propres pratiques professionnelles. Découvrez pourquoi elle recommande vivement ces rencontres, où chaque participant, quel que soit son niveau de connaissance, est invité à échanger, expérimenter et se découvrir dans un cadre accueillant et stimulant. Ce témoignage vous intrigue ? Rejoignez-nous pour le prochain événement Humana le 5 décembre 2024, toujours au Cook & Book, pour une soirée autour de la transparence des salaires – un sujet d’actualité incontournable ! Vivez l’expérience Humana, faites de nouvelles rencontres et repartez avec des idées et des perspectives inspirantes pour votre carrière : https://www.eventbrite.com/e/billets-humana-transparence-des-salaires-1079291753689?aff=erelexpmlt Écoutez l'épisode dès maintenant et laissez-vous convaincre ! Mise à jour 2024 : Les soirées hrmeetup continuent sous un nouveau nom, "Humana". Le nom a changé, mais le concept reste presque le même. Plus d'infos : https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Introduction et mot de présentation [00:00:36] Comment et pourquoi nous as-tu rejoint·e·s ? [00:01:05] Connaissais-tu déjà les principes de l’agilité ? [00:01:13] Avais-tu des attentes particulières en venant ? [00:01:43] Prêt·e pour une ludothèque dans ta société ? [00:01:57] Peux-tu partager un apprentissage de cette soirée ? [00:02:30] Que dirais-tu à quelqu’un qui envisagerait de nous rejoindre pour une soirée Humana ? [00:03:04] Clôture…

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#503 David Demeyer - Express Immo Prestige - Partie 1 (FR) 18:17

16 weeks ago18:17

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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à David Demeyer en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/ David Demeyer, un parcours entrepreneurial sur trois générations et l'art de réussir en famille, avec Sabrina Dewever, dans l'immobilier en Belgique et en Espagne ! Dans cet épisode d’hrmeetup.©, nous découvrons le parcours exceptionnel de David Demeyer, qui incarne une tradition entrepreneuriale qui traverse trois générations. Il nous partage son expérience au sein de l'agence immobilière Express Immo Prestige, une agence où l'humain et la famille sont au cœur du métier. Ce n’est pas seulement une histoire de vente ou d’investissement immobilier, mais celle d’un engagement familial qui défie le temps. À travers cet épisode, nous mettons en lumière la particularité de cette agence : une passion transmise de génération en génération, et la manière dont elle combine des services d'immobilier avec une conciergerie innovante pour gérer les biens en Espagne, avec un partenariat stratégique avec Jumilo Immo. Ce podcast est le premier d'une série de cinq épisodes où nous explorerons les divers aspects du métier d'agent immobilier. Le prochain épisode se penchera sur un autre aspect fascinant de Express Immo Prestige : entreprendre en couple et gérer une entreprise 24/7. Qu’est-ce qui fait le secret de cette réussite ? Vous en saurez plus la semaine prochaine ! Restez à l'écoute pour découvrir comment cette agence familiale met l'humain au cœur de chaque transaction, bien plus que de simples gains financiers. - Site Internet Express Immo Prestige : https://www.expressimmoprestige.be/fr/ - Site Jumilo Immo : https://www.jumiloimmo.com/ Séquençage du podcast : [00:00:18] Introduction [00:00:34] Le contexte des 5 enregistrements [00:01:16] La famille au centre [00:01:46] La fibre entrepreneuriale de génération en génération [00:03:15] Pourquoi l'Espagne ? [00:03:58] Des opportunités de contact par son réseau [00:04:59] David Demeyer : une formation de vendeur ou autodidacte ? [00:06:12] La passion du métier [00:06:40] Des sessions d’informations le week-end [00:07:48] Compétences clés pour se lancer dans l’immobilier [00:08:31] Une prise de risque [00:10:04] La nécessité d’un bagage technique du bâtiment ? [00:11:21] L’ouverture à l’international pour Express Immo Prestige [00:11:36] Et quand on roule en voiture électrique ? [00:12:03] Acheter meublé, pratique courante en Espagne [00:12:32] L’immobilier en Espagne par un exemple concret [00:14:53] Pourquoi recourir à une conciergerie sur place ? [00:16:38] La conciergerie, une facilité pour les propriétaires investisseurs [00:17:24] Annonce des épisodes suivants [00:17:51] Le site Internet [00:17:55] Clôture de l’épisode…

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#502 Sébastien de Launois - Conversation agile - Soirée du 19 septembre 2024 (FR) 5:01

16 weeks ago5:01